为充分发挥优秀教师的师德表率、育人模范、改革先行、教学引领等示范带头作用，加强优秀教师的管理和服务工作，根据《嘉定区教育系统优秀教师管理办法》（嘉教人〔2019〕50号）和《上海市嘉定区教育局关于教育系统优秀教师人才奖的实施办法》（嘉教〔2020〕13号）文件精神，对区第七届骨干教师、第三届学科新星进行终期考核。
一、考核对象
嘉定区第七届骨干教师、学科新星。
二、考核内容
2020-2022学年度优秀骨干教师履职情况。
三、考核实施
1、考核机构
优秀教师考核小组
组 长：孟琰玲
成 员：管国琴、李孝华、张子然、顾成龙、金华强、郭允波、张东彪、陈萍
2、根据《嘉定区教育系统优秀教师管理办法》（嘉教人〔2019〕50号）和《上海市嘉定区教育局关于教育系统优秀教师人才奖的实施办法》（嘉教〔2020〕13号）文件规定，制定《上海大学附属嘉定高级中学考核方案》，设定相关考核指标作为优秀骨干教师、学科新星考核依据。其中80%为规定考核指标，20%为学校自主设定考核指标。学校将根据考核方案，对优秀教师履职考核情况进行评价。
3、学校在考核过程中，将贯彻公开、公正、公平的原则，提高考核工作的透明度，并注重考核教育教学工作实绩，严格对照优秀骨干教师和学科新星的考核材料进行评分，拉开差距，不能同分同名次。
4、考核结果需在校内公示5个工作日，考核结果上报区优秀教师管理办公室。
5、考核内容和过程实事求是，不得弄虚作假，一经查实，将追究责任，严肃处理。所有考核材料保存三年，备查。
四、日程安排
1、6月19日前，制定《上海大学附属嘉定高级中学优秀骨干教师、学科新星终期考核方案》。
2、6月20日前，第七届骨干教师、第三届学科新星填写《优秀骨干教师考核评价表》，并提交相关工作实绩、示范辐射和校内履职等佐证材料。
3、6月20日，优秀教师考核小组完成第七届骨干教师、第三届学科新星优秀教师考核，确定考核等第。
4、6月21日-6月28日在校内公示5个工作日。
5、6月28日前，通过钉钉“简道云”完成《终期考核表》、相关数据填报及材料上传。
上海大学附属嘉定高级中学优秀教师考核领导小组
2023年6月